Denuncian el colapso operativo de la Policía Local de Xirivella

La central sindical CSIF alerta de una plantilla mínima, falta de medios, problemas estructurales y una gestión “ineficaz e insostenible” en un municipio de más de 32.000 habitantes

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) ha denunciado públicamente la crítica situación de la Policía Local de Xirivella, donde la plantilla actual es insuficiente para cubrir las necesidades de un municipio de más de 32.000 habitantes. En el servicio nocturno, tan solo tres agentes prestan servicio, y solo uno de ellos cuenta con arma reglamentaria, lo que a juicio del sindicato hace inviable garantizar la seguridad ciudadana.

CSIF recuerda que hace un año ya denunció esta situación, pero lejos de mejorar, ha ido a peor. El municipio ha experimentado un incremento del 20% en infracciones, sin que se haya reforzado el dispositivo policial.

Fallos en las comunicaciones y material bloqueado

Además de la falta de personal, la central sindical denuncia la carencia alarmante de medios materiales. Los dispositivos táser están guardados e inutilizados en una caja fuerte, los uniformes aún no se han distribuido, y las emisoras fallan con frecuencia, dificultando la coordinación en situaciones de emergencia.

Un episodio crítico se produjo el pasado 28 de abril durante el apagón eléctrico nacional, cuando un agente quedó atrapado en el retén policial, sin posibilidad de comunicarse. Ni los teléfonos móviles, ni las líneas fijas, ni las emisoras funcionaban, lo que dejó a la plantilla completamente incomunicada. En medio de este colapso, con un incendio de gran magnitud y ciudadanos requiriendo asistencia médica, los agentes tuvieron que desplazarse físicamente al parque de bomberos para pedir ayuda.

Instalaciones precarias y falta de apoyo

Las condiciones del retén policial son igualmente deficientes, según el sindicato: sin salidas de emergencia, con puertas de pladur y el generador eléctrico fuera de servicio. Esta situación ha llevado a muchos agentes, especialmente de nuevo ingreso, a solicitar traslado a otros municipios donde se sienten más respaldados. El servicio se sostiene con una patrulla por turno, frecuentemente compuesta por personal interino sin experiencia, y en muchos casos son agentes de base quienes asumen funciones superiores sin respaldo ni formación adecuada. Algunos de ellos incluso han pedido su pase a segunda actividad ante el desgaste.

Mientras tanto, el Ayuntamiento estaría destinando más de 70.000 euros mensuales a cubrir servicios extraordinarios, lo que CSIF considera económicamente inviable y señal de una mala gestión.

Silencio institucional y desvío de competencias

CSIF también ha denunciado presiones internas para silenciar esta situación y evitar que la ciudadanía conozca los motivos reales de los retrasos en la atención a los servicios. Asimismo, alerta de que competencias propias de la Policía Local están siendo derivadas sin explicación a la Policía Nacional, algo que preocupa profundamente al cuerpo.

Petición de soluciones urgentes

Ante esta situación, CSIF exige al Ayuntamiento de Xirivella una respuesta inmediata que incluya:

·        Refuerzo urgente del personal

·        Dotación de medios materiales adecuados

·        Mejora estructural del retén

·        Convocatorias públicas

·        Y la elaboración de un plan integral de seguridad que proteja a la ciudadanía y respalde adecuadamente a los profesionales que velan por ella.