Los participantes en el Programa JOOP de Vilamarxant aprenden técnicas de empleabilidad con el Servef
+ TURIA | El
Servicio Valenciano de Empleo y Formación se integra en el programa Joven
Oportunidad a través de dos jornadas de desarrollo de prácticas efectivas de
búsqueda de empleo
El programa Joven Oportunidad (JOOP) ha
completado una nueva semana con las jornadas dedicadas a la mejora de la
empleabilidad de los doce jóvenes de Vilamarxant, que participan desde el 17 de
enero en este programa piloto, dedicado íntegramente a la planificación de
objetivos formativos y laborales de jóvenes que han abandonado de forma
prematura el sistema educativo.
Durante estas sesiones formativas, los técnicos
del Servef han explicado a los jóvenes los pasos para inscribirse como
demandante de empleo y las técnicas para aumentar su atractivo como potenciales
trabajadores. En este sentido, la orientación se ha basado en la práctica de
los recursos más efectivos para la búsqueda de trabajo a través de internet, la
realización de un currículum vitae que destaque sus capacidades así como las
técnicas de preparación de una entrevista de trabajo.
Asimismo, el Servef también ha querido mostrar a
los jóvenes todo el conjunto de recursos a su disposición para aquellos que
piensan en el emprendimiento y el autoempleo, destacando también el gran
catálogo de posibilidades formativas a su disposición para especializarse en
los campos de conocimiento que necesitan para desarrollar con éxito sus planes
de vida.
El pasado día 1 de febrero, los jóvenes de
Vilamarxant realizaron una jornada de convivencia de dos días, junto a los
participantes en el programa JOOP de Cheste y Chiva, donde pudieron trabajar la
cohesión grupal y el autoconocimiento.
El programa Joven Oportunidad, organizado por el
Instituto Valenciano de Juventud (IVAJ) y financiado por el Fondo Social
Europeo, está permitiendo que estos jóvenes encuentren sus motivaciones, a
través de mecanismos y técnicas de reflexión sobre su proyecto de vida. Hasta
el momento, los objetivos conseguidos han cubierto la toma de decisiones sobre
su futuro académico y laboral.
El Programa JOOP continuará con sesiones
grupales intercaladas y complementadas con sesiones individuales de seguimiento
y análisis de resultados, y con visitas a un total de veinte empresas de la
Comunidad Valenciana para conocer en profundidad el actual mercado laboral.
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